ESG i jego wpływ na HR
W środowisku biznesowym rola ESG wpływa na HR. Rekrutacja, różnorodność, zarządzanie talentami, wynagrodzenia, zdrowie pracowników i szkolenia stają się kluczowymi elementami strategii organizacji. Dowiedz się, jak skutecznie integrować wartości zrównoważonego rozwoju w praktyki HR.